Situation géographique et informations générales
Développement personnel - 
EmployabilitéContexte
En 2025, le Groupe d’action contre la pauvreté des enfants a indiqué que 31 % des jeunes au Royaume-Uni vivent dans une pauvreté relative, un chiffre qui s’élève à 49 % dans les communautés noires et à 61 % dans certaines communautés asiatiques.
La mobilité sociale et l’employabilité dans des secteurs valorisants constituent un enjeu majeur au Royaume-Uni. Les jeunes issus de minorités ou de la classe ouvrière, les réfugiés, les demandeurs d’asile, les femmes et les personnes vivant dans la pauvreté sont les plus touchés.
L’éducation, le développement des compétences et l’accès à des opportunités sont essentiels pour résoudre ces problèmes.
Objectifs du projet
- Donner aux jeunes l’inspiration, la confiance et l’envie de renforcer leur potentiel.
- Augmenter leur connaissance de l’éventail de professions et des rôles qui s’offrent à eux.
- Créer des parcours de formation et d’expérience professionnelle attrayants pour aider les jeunes à acquérir des compétences et de l’expérience.
- Remettre en question les croyances limitantes et proposer des bonnes pratiques pour créer des parcours de mobilité sociale.
- Mettre en œuvre des projets d’éducation et d’employabilité qui sortent les jeunes de la pauvreté.
- Constituer un réseau d’employeurs pour soutenir ces parcours.
Contenu du projet
Ce projet utilise le football et la culture des jeunes dans des formations en ligne et en présentiel portant sur les domaines suivants :
- le développement personnel pour renforcer la confiance en soi et les aspirations ;
- le développement des compétences de vie et des compétences transférables ;
- la formation et la certification professionnelles pour améliorer l’employabilité ;
- la création de liens avec les corps de métiers et les employeurs afin d’améliorer les connaissances et les réseaux ;
- les possibilités de stage pour acquérir de l’expérience ;
- la création de relations avec des personnes de contact ;
- les voies d’accès à l’éducation, à la formation et à l’emploi.
Partenaire
